Начать быстрый поиск работы

желаете ли вы получать обновления по заданным услувиям поиска?

Гибкие системы управления — ответ на вызов времени


Метод подготовки решений. Параллельно с ростом сложности сегодняшних проблем были разработаны и алгоритмы, способные помочь в поиске решений. Это, например, изучение возможностей, анализ риска, расчеты к проекту, финансовый анализ и экономический расчет с учетом прибылей, времени исполнения, стоимости времени, капиталовложений, способы оптимизации этапов деятельности и приемов управления, техника сетевого планирования для хода и сроков дела, про-странственные способы решений с учетом возможных связей и издержек.

Однако следует отметить, что не все поддается расчетам и много места остается для интуиции, основанной на критически и аналитически переоцененном опыте. При этом можно дать оценку человеческому образу поведения точно так же, как и разработкам конкретных практических шагов на основе перечисленных выше способов.

Если рассматривать менеджмент как систему, в которой взаимосвязь частей определяет характер целостности, то его суть можно выразить следующей формулой: М = Ц + П + Ф + +М + Км + ОСУ + Ту + Тм + Им, где: Ц — цели менеджмента; П - принципы менеджмента; Ф — функции управления; М — методы менеджмента; Км — кадры менеджеров; ОСУ — организационные структуры управления; Ту — техника управления; Тм — технология менеджмента; Им — информация менеджмента.


Предыдущая   -    Страница: 10 из 19    -   Следующая

Навигация: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  

Другие статьи по теме:

- Увольняем правильно - длительный прогул: проблема и решение
- Разделение труда
- Организация управления персоналом
- Роль мотивации в управлении человеческими ресурсами
- Социально - психологические методы управления персоналом

Добавить комментарий:

Введите ваше имя:

Комментарий:


Наш опрос

Какое у Вас образование?



среднее
средне- специальное
неоконченное высшее
высшее
ученая степень
вообще отсутствует


все опросы

Подбор

и расстановка кадров

Подбор необходимых для предприятия кадров является важнейшей задачей. Эта задача будет выполнена, когда каждое рабочее место будет занято соответствующим работником


читать

Лидерство в

управлении организацией

Лидерство - специфический тип управленческого взаимодействия лидера группы и его последователей базирующийся на профессиональном сочетании различных форм воздействия


читать

Теории

стиля руководства

Стиль руководства проявляется в приемах, которыми мотивируется коллектив для инициативного и творческого исполнения обязанностей, контролируются результаты его деятельности


читать