Начать быстрый поиск работы

желаете ли вы получать обновления по заданным услувиям поиска?

Конфликты в организации


В последнее время на Западе появилось и широко обсуждается такое понятие как "психологическое насилие", то есть насилие над психикой человека в результате того, что его заставляют делать то, что он не хочет (работать не там, где интересно; выполнять не ту работу; делать то, что нужно работодателю). Жертвами психологического насилия может стать любой индивид. Сейчас разрабатываются методы борьбы с этим явлением.

Управление конфликтами предполагает процесс контроля конфликта самими участниками или внешними силами. Урегулирование конфликта - это частичное или временное его решения. Во завершением конфликта понимают любое его прекращения (даже такое, которое не предусматривает его решения).

Завершиться конфликт может вследствие различных причин:

  • Прекращение конфликта в результате взаимного примирения сторон;

  • Прекращение путем симметричного его разрешения (обе стороны выигрывают или проигрывают)

  • Прекращение конфликта путем асимметричного его решения - выигрывает одна сторона;

  • Постепенное затухание конфликта;

  • Перерастания конфликта в другое противостояние и т. п.

    Разрешение конфликта - это достижение согласия по спорным вопросам между участниками. Разрешить конфликт - значит:

    1) решит, кто является победителем, каким будет распределение ценностей;

    2) осуществить это распределение ценностей;

    3) сделать вывод о полном завершении конфликта (Дж. Галтунг).


    Предыдущая   -    Страница: 15 из 22    -   Следующая

    Навигация: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  

    Другие статьи по теме:

    - Разрешение мотивационных конфликтов
    - Управление развитием персонала - Мотивация, мотивация, мотивация!
    - Подбор и расстановка кадров
    - Методы управления в экстремальных ситуациях
    - Лидер и его команда

    Добавить комментарий:

    Введите ваше имя:

    Комментарий:


  • Наш опрос

    Сколько вы зарабатываете в месяц?



    менее 10.000 рублей
    от 10 до 20 тысяч рублей
    от 20 до 30 тысяч рублей
    от 30 до 50 тысяч рублей
    от 50 до 100 тысяч рублей
    более 100 тысяч рублей


    все опросы

    Подбор

    и расстановка кадров

    Подбор необходимых для предприятия кадров является важнейшей задачей. Эта задача будет выполнена, когда каждое рабочее место будет занято соответствующим работником


    читать

    Лидерство в

    управлении организацией

    Лидерство - специфический тип управленческого взаимодействия лидера группы и его последователей базирующийся на профессиональном сочетании различных форм воздействия


    читать

    Теории

    стиля руководства

    Стиль руководства проявляется в приемах, которыми мотивируется коллектив для инициативного и творческого исполнения обязанностей, контролируются результаты его деятельности


    читать