Тренинги по правовой поддержке службы персонала, или Незнание закона не освобождает от ответственности

По тематике программы также различны — от своеобразного правового «ликбеза» до отдельных проблемных аспектов трудового законодательства в практике HR-ра. Выбор темы тренеру подсказывает все та же практика. Одна из самых распространенных сейчас тем — «Новое в Трудовом Кодексе Российской Федерации». Другая, не менее популярная тема — «Правовое регулирование трудовых отношений». Но разные авторские тренинги, даже с очень похожими названиями, заметно отличаются друг от друга не только по форме подачи материала, но и по содержанию:

— одни тренеры предпочитает классику — трудовые отношения в рамках Трудового Кодекса, от приема на работу до увольнения

— другие тренеры делают акцент на проблематике взаимодействия законодательства с практикой

— третьи рассматривают правовую базу, как основу кадрового менеджмента, поскольку деятельность службы персонала в большей или меньшей степени регламентирована законодательством.

Все варианты программ рассчитаны на разную аудиторию — для специалистов по персоналу, для юристов и бухгалтеров, а так же для руководителей компаний.

Другие статьи по теме:

Добавить комментарий:

Наш опрос